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Within our Employment Law department, Boris provides advisory and litigation services to French and foreign clients in relation to social security, supplementary social protection schemes, employee savings schemes, employee share ownership plans and international mobility. In addition, he routinely provides his assistance to companies in connection with the French URSSAF inspections, both during the inspection phase and subsequent disputes and claims.
Boris was admitted to the Paris Bar in 2013. He joined our firm in 2015. Before that, he worked at Rigaud avocats, a law firm specializing in supplementary social protection schemes, for four years as a lawyer/paralegal then associate.
Boris graduated from the Universities of Paris 1 (Master 1 in Labour Law) and Paris 2 (Professional Master 2 in Labour Relations Law and Practice).
Boris also provides courses in employee savings schemes and employee share ownership plans to students in Master 2 programs (Paris 1 and Head).
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Réforme des retraites – Employeurs – Salariés : que restera-t-il de ces beaux jours ?
La phase préalable à la présentation du projet de loi aura été tumultueuse – écrivions-nous en janvier dernier. La suite ne nous a pas déçus. Même si le caractère se forme dans le tumulte du monde - écrivait Goethe, le talent se développe dans la retraite – disait-il aussi dans « Torquato Tasso ».
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Accord national interprofessionnel sur le partage de la valeur
Accord national interprofessionnel sur le partage de la valeur : aperçu des différentes mesures bientôt reprises dans la loi.
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Retraites : l’heure de vérité
Evènement attendu depuis plusieurs semaines, le gouvernement a présenté le 10 janvier 2023 les principales orientations du projet de réforme des retraites. Déjà finalisé, l’avant-projet de loi a été transmis pour avis au Conseil d’Etat quelques jours plus tard, en vue des prochaines échéances : présentation du projet de loi en conseil des ministres le 23 janvier 2023 et début des débats au Parlement dès le mois de février, pour une entrée en vigueur prévue le 1er septembre 2023.
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August Debouzy advises Cameco on French law aspects of acquisition of Westinghouse Electric Company
August Debouzy, in coordination with Covington & Burling, is advising Cameco Corporation, the world’s largest publicly traded uranium company and a cornerstone of the Canadian nuclear industry, on the French aspects of a contemplated acquisition of Westinghouse Electric Company, one of the world’s largest nuclear services businesses, for an enterprise value of $7.875 billion and an estimated $4.5 billion equity cost. Covington & Burling assisted Cameco with the general coordination of the transaction and the US law aspects.
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Lois « pouvoir d’achat » et de finances rectificative du 16 août 2022 : les principales mesures sociales intéressant les entreprises
Afin de répondre aux problématiques actuelles de pouvoir d’achat dans un contexte d’inflation galopante, plusieurs mesures d’urgence ont été arrêtées pendant la période estivale. Aux côtés de celles très largement médiatisées et impactant directement les ménages – suppression de la contribution à l’audiovisuel public, bouclier tarifaire sur le gaz, revalorisation de certaines prestations sociales, gel de l’augmentation des loyers, etc. – certaines impactent directement les entreprises, fortement incitées à agir pour préserver le pouvoir d’achat de leurs salariés.
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Protection sociale complémentaire des agents publics : vers un monde « transformé » ?
Initiés par la loi de transformation de la fonction publique du 6 août 2019, sous l’impulsion du ministère de la Transformation et de la Fonction publiques créé en juillet 2020, les chantiers et « transformations » se sont intensifiés pour les employeurs publics. Avec le redéploiement de la négociation collective et du dialogue social dans la fonction publique, avec la codification inédite des textes statutaires applicables aux trois fonctions publiques au sein d’un seul code général de la fonction publique et avec la présentation le 14 mars dernier du premier plan de santé au travail 2022-2025 dans la fonction publique, la protection sociale complémentaire des agents publics, autre sujet prévu par cette loi, est l’illustration parfaite de cette transformation.
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August Debouzy Debouzy has assisted SARP, a Veolia subsidiary, with the sale to the Séché group of 8 operational centres dedicated to the maintenance of sanitation networks and facilities
August Debouzy has assisted SARP, a Veolia subsidiary, specialising in sanitation and hygiene services, with the sale of 8 operational centres dedicated to the maintenance of sanitation networks and facilities and located in the Paris region to Séché Assainissement, a subsidiary of the Séché Environnement Group, which specialises in waste treatment and recovery and decontamination services.
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August Debouzy advised Tiger Global management on its acquisition of an equity interest in Qonto, which closes a €486 million D round
August Debouzy advised Tiger Global Management on the new financing round of Qonto, a corporate financial management-focused company, now valued at €4.4 billion and becoming the largest French unicorn.
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Lois de financement de la sécurité sociale et de finances pour 2022 : de simples « mesurettes » en matière sociale ?
Après plusieurs semaines de discussions devant le Parlement - que l’on a déjà vu plus passionnées - les lois de financement de la sécurité sociale et de finances pour 2022 ont été publiées au Journal officiel.
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August Debouzy advises H2 Equity Partners on the acquisition of Acal Bfi France SAS
August Debouzy advises H2 Equity Partners on the acquisition of Acal Bfi France SAS, in the context of a carve-out acquisition of Acal Bfi, a leading pan-European provider of value-added design solutions, electronic components, and custom products across a broad range of technologies and applications, from its electric components parent company discoverIE Group.
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